Un problema patente en toda Castilla-La Mancha y que afecta a Cuenca. Los agricultores buscan soluciones ante ello.
La asociación de agricultores Asaja Castilla-La Mancha ha pedido a la Delegación del Gobierno en Castilla-La Mancha que facilite la contratación de mano de obra extranjera para poder hacer frente a la próxima campaña de aceituna.
La organización agraria ha trasladado esta demanda al subdelegado del Gobierno en Toledo, Carlos Ángel Devia, durante una reunión en la que han abordado «la gran dificultad que tienen los agricultores este año para encontrar mano de obra», y para que se puedan contratar extranjeros por razón de arraigo, según ha explicado la organización agraria en una nota de prensa.
Asaja ha reconocido que esta normativa «puede no ser la más adecuada para solucionar el gran problema» de mano de obra para las campañas agrícolas dada la complejidad y tardanza de sus tramitaciones, pero ha defendido que sí la fórmula legal más apropiada para que este año «se pueda salvar la cosecha de aceituna».
Las contrataciones por razón de arraigo, tal y como ha detallado Asaja, se trata de las autorizaciones de residencia y trabajo por circunstancias excepcionales por razón de arraigo, que tienen un doble objetivo, por un lado, facilitar la integración e inclusión de las personas extranjeras que se encuentran en España, que tienen vínculos con el lugar en el que residen, permitiendo su acceso a una autorización de residencia, y, por otro lado, impulsar su incorporación al mercado laboral.
Para poder llegar a tiempo, Asaja Castilla-La Mancha ha puesto ya en marcha los recursos necesarios para agilizar las tramitaciones que se realizarán, previa autorización expresa del trabajador, a través de la plataforma Mercurio a la que, hasta el momento, solo pueden acceder las gestorías, asesorías y despachos de abogados especializados en temas de extranjería.
La organización agraria ha adelantado que preparará para sus asociados los contratos de trabajo con los requisitos establecidos y los datos de los empleadores o empresas y trabajadores e informará a los empresarios sobre toda la documentación que deben aportar los trabajadores.
Por otro lado, ante los casos de falsedad documental o usurpación de identidad, Asaja ha recordado a sus asociados que deben comprobar los documentos originales de los empleados y, para evitar problemas con empresas de servicios ficticias, les ha recomendado tramitar ellos mismos las altas, aunque los trabajadores sean cedidos por las empresas de servicios.
Malestar entre los agricultores por las inspecciones de trabajo durante la vendimia
En relación con las inspecciones de Trabajo en el campo, la organización agraria ha trasladado a la Delegación del Gobierno en Castilla-La Mancha el malestar de los agricultores por el modo en que se han desarrollado durante la campaña de vendimia, al considerar que en algunos casos se han llevado a cabo con excesiva dureza y falta de sensibilidad hacia el sector.
En este sentido, Asaja ha transmitido un mensaje de calma a los agricultores, a quienes ha reconociendo su compromiso y esfuerzo por mantener toda la documentación de sus explotaciones y vehículos en regla.
Además, ha explicado que, en muchas ocasiones, el despliegue de medios como helicópteros o drones responde a otras operaciones simultáneas y no exclusivamente a las inspecciones en el campo.
Asimismo, se ha recordado que es habitual que la Guardia Civil solicite la documentación de los vehículos agrícolas, puesto que aprovechan dichas actuaciones para comprobar que todos los documentos —como seguros o ITV— se encuentran en orden.
Con todo, la organización agraria ha solicitado a los Cuerpos y Fuerzas de Seguridad del Estado que actúen con «comprensión y sensibilidad» hacia los agricultores y eviten que sus intervenciones puedan generar sensación de intimidación y no entorpezcan el ritmo de trabajo en plena campaña.
