Delegados y delegadas de CCOO en el Comité de Empresa, junto a representantes sindicales de la Federación de Servicios a la Ciudadanía (FSC) de CCOO-Cuenca, instalaron la pasada semana una mesa informativa a las puertas del nuevo Hospital Universitario de Cuenca (HUCU) para recabar apoyos a favor de la gestión directa del transporte sanitario terrestre de pacientes por parte de la Administración regional.
La iniciativa se desarrolló en la zona de entrada y salida del área de rehabilitación, donde los representantes sindicales recogieron firmas y trasladaron a usuarios, trabajadores y ciudadanía en general los argumentos de una campaña con la que el sindicato pretende abrir el debate sobre el modelo de gestión de este servicio esencial.
Según defendió CCOO, la recogida de apoyos se produce en un contexto marcado por el final de las actuales concesiones y por una gestión externalizada que, a juicio del sindicato, está priorizando los intereses empresariales por encima de la calidad asistencial. La organización considera que esta situación está repercutiendo de forma negativa tanto en la plantilla como en las personas usuarias del servicio.
Durante la jornada, además de sumar respaldos, los representantes sindicales recogieron numerosas opiniones sobre el estado del servicio y de los vehículos, una situación que, señalaron, pudo comprobarse en el propio entorno hospitalario. A ese malestar, añadieron, se une también el de los trabajadores y trabajadoras del sector, muchos de los cuales se sumaron a la campaña con su firma.
Desde el Sector del Transporte Sanitario de CCOO avanzaron que ya se han superado las 3.000 firmas de apoyo y subrayaron la buena acogida que está teniendo la iniciativa, no solo entre la plantilla, sino también entre la ciudadanía y entre usuarios del servicio regional de salud. El sindicato anunció, además, que en próximas fechas volverá a instalar nuevas mesas informativas tanto en el HUCU como en otros centros sanitarios de la provincia.
La campaña, explicaron, se enmarca en una estrategia más amplia para seguir defendiendo la gestión directa del transporte sanitario, al tiempo que avanza la negociación del convenio estatal y permanece abierta la expectativa de que las nuevas concesionarias regresen a la mesa de negociación regional. En ese ámbito, CCOO insistió en que la dignificación del sector pasa por reducir jornada, mejorar salarios y reforzar las condiciones laborales para frenar la pérdida de profesionales.
El sindicato advirtió de que buena parte de la plantilla está abandonando el sector atraída por mejores condiciones en servicios públicos, con menos carga de trabajo y mayor estabilidad. Como ejemplo, señalaron el interés que despiertan en la provincia y en la región las convocatorias de empleo público, incluidas las de la Comunidad de Madrid.
CCOO remarcó finalmente que continuará defendiendo convenios, tanto regional como estatal, que supongan mejoras reales en las condiciones laborales, contribuyan a frenar la fuga de personal y obliguen a la Administración a asumir una mayor responsabilidad en la financiación del servicio, con la vista puesta en un modelo de gestión directa pública.
