Una agente de la Policía Nacional destinada en Cuenca denuncia haber quedado fuera de las condecoraciones por una intervención de octubre de 2024 pese a participar en el mismo operativo que dos compañeros varones, quienes sí resultaron distinguidos con la Medalla al Mérito Policial con distintivo rojo. Según su relato a El Digital de Cuenca, el caso evidencia un trato desigual y una “discriminación arbitraria” que ha intentado revertir por la vía judicial.
La intervención de octubre de 2024
El operativo, según su testimonio, se desarrolló en una vivienda del centro de Cuenca donde se detectó un intenso humo. Un indicativo formado por un inspector y dos agentes, uno de ellos hombre y la otra mujer, accedió al inmueble en condiciones de riesgo. Los policías varones localizaron a un hombre inconsciente y entonces los tres procedieron a su evacuación. La agente inspeccionó el resto de estancias y abrió paso en la salida por las escaleras. La actuación permitió trasladar a la víctima a un centro hospitalario.
Condecoraciones para dos y una ausente
Meses después, en enero de 2025, la agente asegura que tuvo conocimiento de que, por esa intervención, se solicitaron únicamente dos medallas. Los reconocimientos recayeron en sus compañeros, mientras que ella no recibió propuesta alguna ni reconocimiento interno por su participación.
Recurso ante la Audiencia Nacional
Ante lo que consideró un menosprecio a su trabajo, la agente presentó un recurso contencioso-administrativo en el Juzgado Central de la Audiencia Nacional para reclamar el mismo mérito. Primero recurrió a un despacho privado sin resultado y, posteriormente, acudió a su sindicato para continuar el proceso.
Discrepancias con el sindicato
La policía relata que encontró falta de apoyo en su organización sindical, que —siempre según su versión— dio por perdido el asunto antes de impulsarlo. Tras una primera desestimación, intentó una nueva vía judicial, pero asegura que el sindicato intentó disuadirla y, además, conocía una segunda resolución desfavorable que no le fue comunicada hasta el último día de plazo para recurrir, lo que le impidió maniobrar con margen.
Denuncia de sesgo y petición de igualdad de trato
La agente mantiene que su exclusión de las condecoraciones responde a un sesgo de género y reclama igualdad de trato en el reconocimiento de méritos. A la espera de nuevas acciones, defiende que su papel en el operativo fue determinante dentro de un equipo que actuó de forma coordinada y en condiciones de peligro.
